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为什么年轻的护士在医院占75%?而老护士却不见踪影!

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发表于 2019-12-14 12:23:17 | 显示全部楼层 |阅读模式
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投稿接收邮箱3326287758@qq.com
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我们去医院挂水、住院时,会发现一个现象:在医院很多科室大多数是年轻的护士,很少见到年资大的护士。你可能会觉得很奇怪,引起网友的热议,看看网友怎么说?网友A:伟大的工作一般都会很累,年龄大了扛不住。


网友B:年轻的护士刚毕业,涉世未深,听指挥,肯干活。而且护士是跑腿的,工作强度大。老护士基本上都是人精了,上班就是坐着聊天,干活都让代教的实习生干。


网友C:转行了,嫁了个牛逼老公,不干了......你别说,还很多......


网友D:有关系、后台,或者嫁个主任,就可以去一些比较轻松的岗位。


其实,年轻的护士是医院的主力军,年资老的护士退居二线,也是有许多因素所影响的。


护士授帽
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根据近日国家卫健委公布的最新数据,截至2018年底,全国注册护士总数超过400万,占卫生专业技术人员近50%,每千人口护士数达到3人。这其中,具有大专以上学历的护士近70%。


针对这一现状,国家层面也出台了相关政策。国家卫健委等11部门2018年7月联合发布了《关于促进护理服务业改革与发展的指导意见》,这也是中国首个护理服务业改革发展指导意见。
根据该《意见》提出的目标,到2020年,中国注册护士总数超过445万人,每千人口注册护士数超过3.14人,医护比不低于1∶1.25,基层医疗机构护士总量超过100万人。
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护士的职业成长


那为什么感觉现在年轻护士多了呢?


1、每一间医院每一年都会涌进有来自不同学校的医学院实习生,为的是开阔知识更好的学习,成为一名合格的护士。


2、年纪大的护士比年轻的护士身体上就差很多,因为年纪大的护士因为长年的上夜班,熬夜,身体体能下降,记忆下降。或许多少有点身体毛病,这些就比不上年轻的护士了。所以科室一般多安排年轻有精力的护士从事一线工作,资格稍微老的护士也在从事一线,但相对来说,还是优先考虑年轻护士多多锻炼的。按照工龄,工作经验丰富的大都转为后勤,或者管理层,或者其他岗位。


3、临床上,年轻护士相对而言吃香些。究其原因,主要的是她们相对听话,服从安排;加上年轻体力好、精力充沛、做事有冲劲、能值晚夜班,也与她们职称低、工资较低,医疗成本相对低等有关。


4、随着近年的医患关系越来越紧张,加上护士工作强度大,压力大,许多人结婚后,就转行,或是去一些比较轻松的民营医院。


综上所述,在临床一线上年轻护士所占的比例相对年资老的护士多,但是在一线上会学习很多知识,积累很多临床经验,对于年轻护士还是比较好的。



图文来源:中国护士网综合

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来源:http://mp.weixin.qq.com/s?src=11&timestamp=1576294202&ver=2033&signature=LJTao8B2rHgHd4n1wSF*0luIPmWKOEyWyLaKZsCepiW-ptN*vuzib376krhXagQs-fmOLZCRM9fcaQxXT6BE6Sg0br7Dzemu-eC-la40HCPDcDrG659-HnpKXFYp3ixt&new=1
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